Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
http://repositorio.sangregorio.edu.ec/handle/123456789/3656
Título : | La estabilidad laboral de los migrantes y su falta de aplicabilidad de la normativa ecuatoriana |
Autor : | Cedeño Roldán, Fatsi Stalin Guanca Guerra, Emily Rashell Sornoza Moran, Joyce Ninoska |
Palabras clave : | Derechos humanos, estabilidad laboral, migrantes, trabajo, vulnerabilidad. |
Fecha de publicación : | 2024 |
Descripción : | Este artículo exploró la falta de estabilidad laboral de los migrantes en la normativa ecuatoriana. Este trabajo de investigación, tiene como objetivo analizar el cumplimiento de los derechos laborales de los migrantes en el Ecuador, para lo cual, se realizó una exhaustiva revisión de las normativas tanto nacionales como internacionales, aplicando un enfoque descriptivo, permitiendo identificar los diversos elementos constitucionales de protección a los trabajadores, y a su vez, determinar la existencia de una realidad diferente para los muchos de los trabajadores migrantes, ya que la falta de estabilidad laboral a la que estos se enfrentan, los ha colocado en una situación de extrema vulnerabilidad ante cualquier tipo de abuso. En virtud de aquello, los resultados demostraron que a pesar que Ecuador ha alineado su marco jurídico con estándares internacionales a favor de los derechos laborales de los migrantes, la implementación de dichas normas y leyes enfrenta desafíos significativos, por lo que se requiere de una mayor aplicación efectiva de la normativa laboral, para garantizar que los migrantes tengan acceso a trabajos dignos y estables en Ecuador. |
URI : | http://repositorio.sangregorio.edu.ec/handle/123456789/3656 |
Aparece en las colecciones: | Trabajo de titulación - Carrera de Derecho |
Ficheros en este ítem:
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
---|---|---|---|---|
AC GUANCA GUERRA EMILY RASHELL-JOYCE NINOSKA SORNOZA MORAN.docx | 151,8 kB | Microsoft Word XML | Visualizar/Abrir |
Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.